Maneho Conseil a été créé pour accompagner les individus, les collectifs et les organisations dans des transformations durables et profondes grâce à une approche sur-mesure.
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Le coaching et le bilan de compétences sont deux approches distinctes de développement professionnel.
Le coaching se concentre sur l’amélioration des performances individuelles dans le contexte actuel du travail. Le bilan de compétences vise une réflexion plus large sur la carrière et les options professionnelles.
Voir plusLa complexité et l’incertitude de l’environnement professionnel et économique contraignent votre entreprise à se transformer et à croître toujours plus rapidement ?
Découvrez notre approche globale sur-mesure qui repose sur 3 métiers complémentaires : le Conseil, le Coaching et la Formation et intègre toutes les dimensions d’une organisation : l’individu, l’équipe, l’entreprise et son écosystème.
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